2559、人儘其才(1 / 1)

2559、人儘其才

大妖們心中對麻煩本身就有著敬而遠之的心態!

或者說任何生靈,智慧生靈,多多少少都有。

當初人類之所以能夠形成部落,進而形成文明,更多的還是因為如此發展利遠大於弊。

因為當初人類個體的實力還真就很低微,不得不選擇抱團取暖。

因為當初野外的諸多野獸真就十分凶猛,單純依靠個體狩獵的話,不僅僅生命危機更加龐大,且收益還很可能沒有。

那就隻能抱團,一旦抱團了,就必須選出自己的領頭人,哪怕這個領頭人一開始就隻是作為吆喝使命的。

或許你也會說,現如今妖族之中的各大族群不也同樣如此嗎?

特彆是那些食草動物進化而來的妖族,就更是如此了吧?

還真不同。

因為食草動物最大的一個特性就是遷徙。

是那裡水草豐美,他們就朝著哪裡行動,吃完這裡立馬就會朝著下一個區域進發。

他們根本沒有任何種田的想法,也不會產生這樣的念頭。

當他們妖化了之後,其中智慧更高的領頭者,也確實想過種田,可很快他們就會發現這很難很難實現。

因為你無法確保自己種下的草場未來鬱鬱蔥蔥了之後,它依舊屬於你,屬於你的族群。

也就說,你必須先行確保這塊土地是屬於你或者屬於你所在的族群才行。

但這在妖族內部可能性非常低!

唯一的可能,就是你這個族群的領頭人在整個區域內本身就是大妖之一。

因為隻有如此,也才能讓你確保這塊土地無人敢於覬覦,水草肥美了,其他食草動物們也不敢輕易前來享用。

更重要的,還是你的強大,使得那些食肉動物們哪怕很清楚這裡有著諸多行走的肉食,因為你的存在,也隻能假裝不知,選擇繞道而行。

但這份可能性誰不知道隻存在於傳說之中?

你都大妖了,對自己這個微小的族群還能有多大的留戀?

你這時候的眼界,也不可能一直徘徊在自己原本這個微小的族群之內了。

你此時最大的心思,一定是更高的未來,更強大的境界,已經更珍貴的資源獲取方法。

這個時候,哪怕你將自己的洞穴安排在某個草場位置,周圍以為你的緣故,這塊土地被劃歸給了你,你也樂得自己原本這個微小的族群在其中繁衍。

哪怕教導了這個微小的族群種田,你也會發現現實並不會如你預料的那般發展下去。

因為族群數量一旦繁衍,就意味著數量在增多,就會讓你哪怕種田了,食物也不夠分,也必須分家,將其中部分驅趕出去。

誰不知道這部分被驅趕出去的家夥們,其結果一定是淒慘的。

因為他們過去根本沒有任何適應殘酷環境的經驗,是根本在溫室裡成長起來的花朵而已。

出去了還不是立馬就會被周圍其他食肉動物分食了?

這才是真正的害了他們吧!

與其如此,你會發現還不如乾脆一開始就不去做為好!

大妖們發現粗放的管理也沒什麼不好的,殘酷一點的競爭環境,不也說明任何一個出頭的都有著自己的一份特殊技能嗎?

還彆說,大妖們這種想法還真就是事實。

也是,越是殘酷的環境下能夠存活到最後的,哪一個會是庸碌之輩?

隻不過這樣的做法,成才的比例不會高到哪去罷了。

可在人家龐大的基數下,似乎也不是什麼大問題。

但人類卻不可能跟著學。

因為哪怕是人類之中的庸碌之人,其價值也是可以發揮到極致的。

真要是到了非不可之時,這些人也不是不能頂上去的。

而且,人類從來不認為庸才就隻能一輩子都是庸才,一遇風雲化作龍這樣的案例,在人類過去曆史之中,不也有著無數案例嗎?

當初倘若漢高祖不生在秦末,他以及他身邊那一群近乎於販夫走卒的家夥們,還不是隻能注定了在沛縣繼續殺雞屠狗?

跟著朱元璋從鳳陽、從淮西走出來的大明功臣們,就真是天生的將帥不成?

人類從來都認為曆練才是最好的成長,好也罷,壞也罷,都是一路上必須的經曆;

都是好的,或許會讓你行事有些超脫實際,也就是有些理想化了。

但也必須承認這樣經曆出來的,往往更加純善。

都是壞的,或許會行事有些偏激,太過於老辣甚至於有些做法還有些殘酷。

但也必須承認這樣的你往往意誌更加堅定。

最好的自然各方麵都有所經曆的,但人類也知道這反而很難,可也不會因此就必須強調每一個人都要成為各方麵都儘善儘美。

物儘其用,人儘其才。

一直以來也都是人類對待人才的最好安置方案!

相對於妖族,人類的選擇範圍是龐大的,因為細分。

哪怕你修煉天賦平平,也可以選擇修真百藝,比如煉丹煉器之類。

哪怕你煉丹煉器方麵依舊沒有太多天賦,再次細分也不是不行,比如種植靈藥,比如提煉材料等等等等。

怪獸戰場外圍,不就有著數量龐大,其修為還不足以進入怪獸戰場廝殺的修士,在修煉之餘,兼職處理怪獸皮草,其中最簡單的,比如將這些皮草分類,切割成為一張張符籙大小的‘紙張’。

又因為有著這數量眾多修士兼職,使得這些符籙‘紙張’在怪獸戰場的數量暴漲。

這些原本需要運輸回到劉浩龍國或者其他炎黃聯盟成員世界刻畫符籙‘紙張’,自然會吸引各大諸天選擇走符籙這條道路的修士源源不斷的湧到怪獸戰場來。

他們的到來,同樣也將刻畫符籙的手段帶到怪獸戰場之中來,自然也會讓更多人學習並逐漸掌握這一技能。

當投入這一行業的人數增加到某個極限之時,就一定會形成一個產業鏈。

需求製造市場在哪裡都是行得通的。

就比如符籙行業在怪獸戰場外圍得到了爆發,就一定會形成刻畫符籙所需的毛筆產業。

就一定會根據當地特產發明出全新的符籙毛筆來。

比如怪獸戰場之中,他們就很樂意使用怪獸身上的骨骼與其毛發。

他們會針對性測試哪一種怪獸的骨骼和毛發對刻畫符籙的效果最佳。

更會驗證出哪一類怪獸的皮草可承載符籙的階位更強。

不要以為這一產業鏈的形成,對怪獸戰場就不會形成影響。

這本身就是價值的一次測驗,當你知道自己獵殺的怪獸骨骼有著其他價值之時,你是否會在販賣之時提升一下價格?

倘若這頭怪獸骨骼對製作符籙毛筆有著很大的能量灌輸親和力呢?

必然會讓不少專門采購這一需求的商人給出更高的價格,說不得你不過是獵殺了一頭九階怪獸,所得就能夠超出一般仙階。

這對獵殺怪獸的修士而言,就是意外所得,是驚喜,是巴不得更多行業可以在怪獸戰場外圍發展起來。

同樣,他們實際上也是消費者,符籙的刻畫,入門是很容易的。

說白了就是將符籙銘文書寫到‘紙張’之上去。

在這個書寫的過程當中,你需要學習的,似乎就隻有這些銘文,就隻有學習書寫之時,如何將自己體內的能量灌入這張符籙之中去。

簡單吧!

是個人都能夠學會,你會不會也想試一試,萬一自己在真方麵的天賦就不錯呢?

幾乎可以說每一個在怪獸戰場上廝殺的修士,在被輪換下來之後,都會選擇購買一根符籙毛筆,一些符籙紙張,聽一聽符籙入門課程,而後在閒暇之時嘗試一下。

這麼多人嘗試,自然也會從中刷選出真正在這一行內天賦較高者。

就和當初煉丹行業在怪獸戰場之內興起並沒有任何不同。

當一個行業興起之時,就一定有人選擇全身心投入這一行業之中去,且這一數量還不可能稀少。

因為人少,就注定這一行業不可能真正爆發,反過來,爆發的前提就是這一行業人員已經達到了某一個極限。

怪獸戰場何嘗不是如此。

你也不要以為那些選擇符籙製作這一道的修士,就會被與怪獸廝殺的團隊送走,人家可不傻,相反,人家整個團隊成員對此一定是欣喜的。

彆管這個家夥最後能不能在符籙這一道走的更遠,至少眼前他們也一定跟著收益。

不說其他,團隊裡有一個符籙業內人,他們購買符籙之時,至少不會因為不懂就被人給叫了高價吧!

他們對使用那些符籙能夠發揮出更大威力,自己實驗是一方麵,專業人士的建議你要不要聽?

團隊獵殺的怪獸,哪些因為和符籙行業拉上關係而導致其價格提升,家裡頭有一個出主意的,心裡頭也妥帖吧!

再說了,走符籙這條道路,又不是隻能走製造,哪一個將自己身心投入符籙道路的,本身不是使用符籙的高手?

說句不客氣的話,人家在製作的過程當中,實驗使用帶來的經驗,也足以讓其在如何將符籙未能最大化發揮之中建立起足夠的自信。

人家到時候身上攜帶足夠多的符籙,真就敢於越階挑戰一番。

當然,哪怕真發生了這樣的狀況,那也是特例。

任何一條道路,相互間都有著很大的區彆,但你說相互之間就一定有著高下,那也不可能。

所謂的高下,從來都是個體自身而非道路本身。

就比如符籙的製作和使用者自身,哪怕他過去將自身能量一次次存儲到自己製作的符籙之中,但他身上的能量本身就是有限的,哪怕一次隻製作一張,使用這張符籙之時,威能也不可能超出這個修士本身的輸出上限。

這份輸出,是否對比自身高出一個階位的修為有作用還未可知呢!

誰不知道你一個七階修士的全力斬擊,在八階修士手中,很可能就是一個輕描淡寫的抵擋。

越是修為境界提升,這份階位帶來的差距也越是超乎你的想象。

符籙修士唯一可能越階作戰的方法,就是使用高一等級的符籙對敵,可激發同樣需要耗費能量,你一次又能激發多少張?

符籙又不是熱武器之中的手雷,是個人隻要拉開其中的保險扔出去都可以爆炸。

符籙本身也可以說就是一件法器、法寶。

同一張符籙,你使用之時,灌入其內的能量多寡,同樣會讓這張符籙威力大小形成巨大差距。

舉一個例子,符籙之中的黃巾力士符,它本身就沒有什麼階位可言,你甚至可以說這張黃巾力士符籙就隻是一個引子而已。

換句話來說,你自身修為境界的高低,使用這種黃巾力士符之時灌入期內的能量多寡,就注定了你接下來召喚出來的黃巾力士是否強大。

倘若你隻有三四階位,或許你召喚出來的黃巾力士真就隻有幫你抬轎子的威能而已。

可倘若你到了大羅金仙等級,哪怕隨手召喚出來的黃巾力士,那也一定超過仙階。

這就是其中最本質的區彆!

或者說修行界任何一條道路,任何一個行業,實際上都脫離不了這一層道理。

同樣的東西,在不同人手中的價值,真就很難界定。

同樣的靈寶,在不同人手中使用出來的威力,不也同樣天天差地彆嗎?

比如太清聖人給馮寶寶防身的天地玲瓏寶塔,在馮寶寶身上遇到危險了拿出來使用,可能防得住聖人等級的攻擊嗎?

彆說是聖人,就是劉浩真全力之下,多半也能破其防,毀其人。

怪獸戰場上任何一個團隊都不會介意拿出一點資源來培養屬於自己團隊的符籙師。

就好似當初他們培養自己團隊煉丹師一個道理。

彆管最後的效果如何,家裡頭有沒有這樣一個專業人士往往才是最重要的。

再說了,又花不了幾個錢,平攤到每一個團隊成員身上,還真就是零花錢而已,有什麼不舍得的?

再說了,培養出這麼一個符籙師,等他歸來之後,攜帶其他成員入門還真就輕而易舉的。

當初煉丹師不也同樣如此嗎!

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